劳务派遣是指劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再向其用工单位派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。而劳务派遣许可证使用范围：是人力资源服务机构和社会保障机构共同设立的劳动力输出单位。

《劳务派遣许可证》主要是用于对企业派遣业务的各项管理进行规范。

有了这个许可证，公司就得按规范办事，不得苛刻员工，不然许可证就可能被吊销；

没有这个许可证，公司就不能开展劳务派遣业余，否则执照也给你吊销。

由此可以看出，《劳务派遣许可证》是对被派遣员工的保护，也是对派遣公司的一种“限制”。

申请条件：

1、公司注册资本不少于200万，且必须为实缴；

2、公司已制定合法的劳务派遣管理制度；

3、有与劳务派遣相适应的经营场所和设施；

4、上述经营场所和设施不能是临时的，须是固定的。

申请需要以下材料：

1、公司企业法人营业执照副本原件

2、企业公司章程原件

3、审计报告/验资报告

4、公司注册地房屋租赁协议、产权证明

5、邮箱、座机、手机号

6、设备清单

7、公章

8、法人、股东身份证复印件

所需时间

从申请到下发证件，一般需要20-30个工作日。

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