在上海这样的国际化大都市，对于人才的需求往往是高的，而且每年都会有很多的高层都需要猎头去寻找更高的职位，或者某些大型公司也会需要人力资源公司去聘请能力很强的人才。这其中都离不开人力资源公司的，而人力资源公司需要办理相应的许可证之后才能经营这项业务。来了解下人力资源服务许可证的办理。

人力资源服务许可证办理要求：

1、具有法人资格，个人应获有政治权利和具备完全民事行为能力，具有独立承担民事责任的能力。

2、有明确的机构名称、业务范围、机构章程、管理制度，企业名称中冠有“人力 资源”字样。不得冠以“中华”、“中国”、“国际”等字样。

3、有完备的办公设施，建有记录服务对象、服务过程、服务结果和收费等情况的工作台帐；有两台以上用于业务活动和信息资源管理的微机。注册资金符合相应的规定要求。

4、场所面积不得少于50平方米；专职工作人员5人以上（一般应具有大专以上文化程度）；并且有5人3个月的社保记录。